Setores emergentes impulsionam estágios em 2026

O mercado de estágios deve avançar por caminhos distintos em 2026, acompanhando o ritmo acelerado da digitalização e a reorganização de setores tradicionais. A combinação entre inovação, novas demandas das empresas e a busca por profissionais mais preparados tende a redesenhar o perfil das oportunidades para estudantes.A análise de Felipe Homem, diretor da Escola Técnica Fundatec, aponta que algumas áreas despontam com mais força para o próximo ano. Ele destaca que as mais promissoras para estudantes incluem tecnologia (com destaque para segurança da informação e IA), agronegócio (especialmente o agrotech), saúde (incluindo saúde mental e cuidados com idosos), finanças, engenharia, sustentabilidade e marketing digital. Para o diretor, o avanço dessas frentes acompanha a necessidade crescente de soluções eficientes e sustentáveis.As empresas também vêm ampliando o conjunto de competências buscadas nos processos seletivos. Além da parte técnica, pesa cada vez mais o comportamento do candidato: "Proatividade, pensamento crítico, resiliência e vontade de aprender fazem muita diferença", destaca Homem. Ele lembra, ainda, que conhecimentos como análise de dados, uso de ferramentas digitais e noções de programação já aparecem como diferenciais importantes. Habilidades de comunicação e inteligência emocional seguem centrais para equipes que trabalham de forma integrada.Setores como Segurança do Trabalho, Gestão e Saúde também vivem um momento de expansão consistente. De acordo com ele, o movimento responde a mudanças estruturais: um foco maior em bem-estar e conformidade regulatória no pós-pandemia, a digitalização de serviços públicos e o envelhecimento da população, acompanhado de novos avanços tecnológicos.Para quem busca espaço em áreas mais competitivas, como TI e Saúde, a preparação prática segue sendo determinante. Cursos, certificações, participação em eventos e projetos reais ajudam a fortalecer o currículo. Demonstrar interesse pela área, diz o diretor, abre portas. Por favor confirme abaixo o código que enviamos para seu email: Por favor confirme abaixo o código que enviamos para seu email: